31/03/2011: ELEZIONI FONDO TELEMACO
COMUNICATO RSU ERICSSON ROMA
ELEZIONI FONDO TELEMACO
Il 31 marzo 2011 si terranno le elezioni per il rinnovo dei rappresentanti dei lavoratori nell'assemblea dei delegati del Fondo Telemaco.
Alle odierne elezioni che si svolgeranno nell’arco di un’unica giornata per i rappresentanti dei soci lavoratori concorrono, quattro liste elettorali:
- la lista SLC-CGIL composta da 44 candidati;
- la lista FISTel-CISL, composta da 50 candidati.
- la lista UILCOM-UIL per TELEMACO, composta da 50 candidati;
- la lista UGL TELECOMUNICAZIONI, composta da 48 candidati;
Per la sede di Roma il seggio elettorale sarà istituito presso la Saletta Sindacale, dalle ore 09.00 alle ore 17.00 i lavoratori potranno esprimere la loro preferenza.
ISTRUZIONI PER LA VOTAZIONE
PRECISAZIONI SULL'ACCORDO DI MOBILITA' VOLONTARIA
L'accordo sulla mobilità Ericsson del 25-26/10-2010 è noto tutti: l'adesione alla mobilità deve essere volontaria.
Nonostante ciò alcuni line manger , ancora una volta, stanno venendo meno alla volontarietà dell'accordo.
E’ vero che l'azienda ha la facoltà di contattare i dipendenti, ma deve farlo rispettando lo spirito dell'accordo sottoscritto con le rappresentanze sindacali.
Purtroppo si sono verificati casi in cui il line manager ha usato forme di intimidazione verso i propri dipendenti affinchè aderissero alla mobilità.
Tale comportamento è inammissibile.
Il Sindacato non può consentire tali comportamenti.
Invitiamo tutti coloro che avessero subito illecite pressioni in merito alla mobilità a non tacere, rivolgendosi alla RSU di loro appartenenza.
RSU ROMA ERICSSON
COMMISSIONE TELELAVORO: RETTIFICA E INTEGRAZIONE AL COMUNICATO 18/11/2010
La presente a rettifica ed integrazione del comunicato pubblicato in data 18/11/2010:
la procedura inerente la richiesta di "accesso" al telelavoro, che prevedeva di mettere in copia le Rappresentanze Sindacali Unitarie all’atto della domanda di ammissione allo stesso era stata discussa e, a nostro parere, accettata in sede di commissione bilaterale.
L’azienda ci chiede di rettificare tale affermazione sostenendo di non aver dato nessun avallo a tale procedura.
Prendiamo atto del fatto e lo rendiamo pubblico.
Siamo però dispiaciuti che una proposta costruttiva non possa essere condivisa solo per quello che appare essere un preconcetto ideologico.
A tal proposito ricordiamo, qualora fosse necessario, che le rappresentanze sindacali altro non sono che rappresentanze dei lavoratori. Esse hanno quindi il compito/interesse di fare in modo che la vita in azienda sia serena ed armoniosa e non conflittuale e di contrapposizione.
Invitiamo pertanto i lavoratori, e questo “solamente” come organizzazione sindacale, ad aderire comunque a quanto precedentemente comunicato, quale garanzia di trasparenza e correttezza.
Commissione Telelavoro
Dialog? Non 100 risposte, ma una sola: NO GRAZIE!!!
Comunicato RSU ROMA Ericsson TEI
L’azienda ormai da qualche giorno invita i lavoratori con una e-mail personale a rispondere al “Dialog survey” per l’anno corrente.
Questa RSU ricorda a tutti che nel gennaio scorso la Ericsson ha deciso unilateralmente di assorbire gli aumenti contrattuali dai superminimi dei colleghi inquadrati nei livelli settimo e quadro.
A seguito di quel provvedimento, che noi consideriamo oggi come allora illegittimo, fu deliberato di boicottare sia Il codice etico non firmandolo e succesivamente, quando ne fosse sopraggiunto il tempo, boicottare anche il Dialog RIFIUTANDOLO.
Oggi quel momento è arrivato e l'invito che la RSU di Roma fa a tutti i colleghi, è quello di non prendere in considerazione le e-mail in argomento e di non partecipare al survey.
COMUNICATO COMMISSIONE TELELAVORO. INTESA SU PROCEDURA DI RICHIESTA.
Facendo seguito a quanto scritto sull’ ultimo comunicato (comunicato RSU 8/10/2010), in merito alla prcedura di richiesta del telelavoro, Vi comunichiamo quanto segue.
Dopo un’ approfondita discussione, la commissione RSU e le Relazioni Industriali hanno concordato che, al fine di monitorare il processo ed il flusso della richiesta di telelavoro, la migliore strada da percorrere è quella di inoltrare domanda scritta al proprio responsabile mettendo in copia la componente RSU della commissione tramite il seguente indirizzo di posta elettrionica:
Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.
Invitiamo quindi, tutti coloro che avessero fatto richiesta unicamente verbale, a formalizzarla secondo queste indicazioni.
La commissione Telelavoro RSU